HR電話邀約的步驟及話術
2020-07-31 17:28:00 來源:
互聯網
HR電話邀約的步驟及話術
介紹公司的時候，包括行業、優勢（行業地位、公司實力）、
業務等等，都是需要做一個簡單描述的，要做充分的宣傳，形成公司的吸引力。
這就要求HR要提前做好準備。表述清楚招聘信息的內容，并跟候選人的上一份工作進行一個簡單的對比。
可以跟候選人討論一下學歷、工作經驗等等的，還可以適當地稱贊候選人。最后還能從旁側擊feel一下候選人的穩定性如何。
在電話邀約中，聊到薪酬福利也是正常的事情。HR要把薪酬福利說詳細了，但是也不能太露骨，要有一個可以進退的空間。
在電話邀約的時候，還要溝通中注意傾聽，并恰當的做到將自己的看法拿出和對方分享或討論。
在跟候選人確定時間之后，還要將面試的時間進行重復，要跟候選人達成心理契約。
并告知候選人會給TA發送信息，記得查看。
在確認完所有事情之后，結束語也不能馬虎哦，語氣有禮貌是標配。
